#StandWithUkraine
Менеджмент

Зарплата для посади Менеджер ігрової зали, Польща

Місячна заробітна плата в брутто - Польща
На заробітну плату працівника впливає кілька факторів, насамперед регіон, у якому він працює, стаж роботи, розмір компанії тощо.
Безкоштовно та анонімно порівнюйте свою зарплату з іншими людьми на тій самій посаді та в тому ж регіоні.
80% людей заробляють:
7777 - 28251 PLN
10% заробляють менше 7777 PLN
10% заробляють більше 28251 PLN

Заробітна плата в опитуванні виражена в нетто.

Згідно з опитуванням про зарплату Pensjometr, 80% людей на позиції Менеджер ігрової зали у Польща заробляють від 7777 PLN до 28251 PLN щомісяця у брутто.

10% працівників заробляють менше ніж 7777 PLN і 10% людей заробляють більше 28251 PLN.

Опитування базується на даних співробітників, очищених від крайніх і повторюваних значень. Пройшовши безкоштовне анонімне опитування, ви отримаєте точніше порівняння зарплати з іншими людьми, які працюють на тій самій посаді, що й ви.

Яку роботу зазвичай виконує Менеджер ігрової зали

  • Управління роботою ігрової зали та нагляд за персоналом.
  • Контроль дотримання правил і законодавства.
  • Забезпечення задоволеності клієнтів.
  • Оптимізація роботи ігрових пристроїв.
  • Вирішення інцидентів і ризикових ситуацій.
  • Організація змін і навчання персоналу.
  • Контроль фінансових і безпекових аспектів роботи.

Справедливо встановлюйте зарплати своїх співробітників. У цьому вам допоможе детальний звіт про заробітну плату, з яким ви завжди матимете під рукою відповідні дані про зарплату.

Справедливо встановлюйте зарплати своїх співробітників. У цьому вам допоможе детальний звіт про заробітну плату, з яким ви завжди матимете під рукою відповідні дані про зарплату.

Найпоширеніший кар’єрний шлях співробітника

На графіку показано, як працівники найчастіше прогресують у своїй кар’єрі. Натисніть на назву посади, щоб переглянути її деталі з даними про зарплату.

Loading...

Посада Менеджер ігрової зали на ринку праці

Посада
в рейтингу заробітної плати

78. місце

Представництво жінок на посадах

Не вказано

Середній вік респондента на посаді

Не вказано

672. місце

Інспектор

Держслужба, адміністративне управління

Salary group 1

4807 - 5257 PLN

79. місце

Нотаріус

Право та законодавство

Salary group 2

8906 - 26510 PLN

78. місце

Менеджер ігрової зали

Менеджмент

Salary group 2

7777 - 28251 PLN

77. місце

Директор транспортного відділу

Менеджмент

Salary group 2

7397 - 28878 PLN

1. місце

Головний виконавчий директор

Топ-менеджмент

Salary group 3

13878 - 91063 PLN

Цей діапазон зарплат занадто великий?

Ви можете дізнатися середню зарплату у вашому регіоні, заповнивши коротку анкету

Порівняйте свою зарплату з іншими

Для компаній: Отримайте детальну інформацію про зарплати в Словаччині

Заробітна плата від працівників
99,00 EUR*
Доступ для 1 користувача
Ідеально підходить для одноразового аналізу конкретної посади.

Часті запитання

Часті запитання та відповіді про зарплату на посаді Менеджер ігрової зали.

Загальний розмір валової зарплати на посаді Менеджер ігрової зали становить від 6345 PLN до 50253 PLN на місяць. Для точного порівняння рекомендуємо порівняти свою зарплату через анкету на Pensjometr, щоб отримати точніший огляд із урахуванням регіону, де ви працюєте.

Найбільш оплачувані працівники на посаді Менеджер ігрової зали мають загальну валову зарплату щонайменше 28251 PLN на місяць.

10% найбільш оплачуваних працівників на цій посаді мають загальну валову зарплату понад 28251 PLN на місяць, а 10% найменш оплачуваних — менше 7777 PLN. Взявши участь у нашому опитуванні про зарплати, ви отримаєте точне порівняння вашої зарплати із середнім на ринку з урахуванням регіону, де ви працюєте.

Після 5 років роботи на посаді Менеджер ігрової зали заробіток становить 19243 PLN на місяць (у валовому вираженні).

До переговорів щодо заробітної плати потрібно добре підготуватися. Під час переговорів рекомендуємо зосередитися на таких аспектах:
  • дізнайтеся поточну ринкову вартість посади – на Pensjometr це можна зробити безкоштовно та анонімно
  • підкресліть свій досвід та результати – важливо правильно обрати час для розмови про зарплату
  • розширені обов’язки – якщо ви працюєте понад свою роль та відповідальності
  • підготуйте альтернативи – якщо підвищення зарплати неможливе, є інші варіанти (бонуси, додаткова відпустка тощо)

Дані про зарплати взяті з опитувальника, де кожен може анонімно порівняти свою зарплату з іншими працівниками на тій самій посаді. Ми очищаємо та обробляємо ці дані за нашою методикою. Для позиції Менеджер ігрової зали наразі зібрано менше ніж 20 перевірених респондентів.