Support Ukraine #StandWithUkraine
Porównaj swoje wynagrodzenie
logo

Ekonomia, finanse, księgowość

Przeciętne miesięczne wynagrodzenie brutto (Polska) wynosi
Na wynagrodzenie pracownika wpływa kilka czynników, przede wszystkim region, w którym pracuje, długość doświadczenia, wielkość firmy i inne.
Porównaj swoje wynagrodzenie z wynagrodzeniem innych osób na tym samym stanowisku i w tym samym regionie za darmo i anonimowo.
80% ludzi zarabia:
4 806 - 11 723 PLN
10% zarabia mniej 4 806 PLN
10% zarabia więcej 11 723 PLN
Porównaj swoje wynagrodzenie z innymi
Wynagrodzenia w badaniu wyrażone są w kwotach brutto.

Na podstawie badania wynagrodzeń Pensjometr, 80% osób na stanowisku Specjalista ds. raportowania w Polska zarabia od 4 806 PLN do 11 723 PLN miesięcznie brutto.

10% pracowników zarabia mniej niż 4 806 PLN, a 10% osób zarabia więcej niż 11 723 PLN.

Ankieta opiera się na danych od pracowników, oczyszczonych z wartości ekstremalnych i zduplikowanych. Biorąc udział w bezpłatnej, anonimowej ankiecie, otrzymasz dokładniejsze porównanie swoich zarobków z zarobkami innych osób pracujących na takim samym stanowisku.
Porównaj swoje wynagrodzenie z innymi

Jaką pracę zazwyczaj wykonuje Specjalista ds. raportowania

  • Strukturyzacja i segmentacja raportowania w kompleksowy system raportowania
  • Wdrażanie i zgodność ze standardami i politykami raportowania firmy/grupy
  • Projektowanie regularnych raportów dla zarządzanych obszarów na zlecenie przełożonych liniowych i innych użytkowników
  • Tworzenie niestandardowych raportów na zlecenie kierownictwa firmy, kierowników liniowych i innych użytkowników
  • Współpraca przy raportowaniu dla spółki-matki
  • Współpraca w zakresie raportowania dla organów państwowych i regulacyjnych
  • Pozyskiwanie, kontrola, edycja i agregacja danych z różnych źródeł danych firmy (np. CRM, systemy operacyjne – sprzedaż, produkcja, logistyka, księgowość finansowa), zaawansowana praca z narzędziami bazodanowymi
  • Rozwój nadbudowy informacyjnej lub samoobsługi informacyjnej nad systemami operacyjnymi w postaci systemu informacji zarządczej wykorzystującej technologie BI we współpracy z działem systemów informatycznych

Dla firm - zdobądź zaufanie przy podejmowaniu decyzji o wynagrodzeniach

Uczciwie ustalaj pensje swoich pracowników. Pomoże Ci w tym szczegółowy raport wynagrodzeń. Zawsze będziesz mieć pod ręką odpowiednie dane dotyczące wynagrodzeń.
Wypróbuj narzędzie do wynagrodzeń za darmo

Najczęstsza ścieżka kariery pracownika

Grafika pokazuje, w jaki sposób pracownicy najczęściej rozwijają swoją karierę zawodową. Kliknij nazwę stanowiska, aby uzyskać szczegółowe informacje na temat danych dotyczących wynagrodzeń.

Pozycja Specjalista ds. raportowania na rynku pracy

Stanowisko pracy znajduje się
w rankingu wynagrodzeń

460 miejsce

Reprezentacja kobiet na stanowisku

n/a

Średni wiek respondenta na stanowisku

n/a

648. miejsce

Inspektor

Administracja publiczna

Salary group 1

4 806 - 4 806 PLN

461. miejsce

Architekt krajobrazu

Przemysł budowlany i nieruchomości

Salary group 2

4 806 - 12 620 PLN

460. miejsce

Specjalista ds. raportowania

Ekonomia, finanse, księgowość

Salary group 2

4 806 - 11 723 PLN

459. miejsce

Nauczyciel szkoły średniej

Edukacja, nauka, badania

Salary group 2

5 528 - 10 259 PLN

1. miejsce

Dyrektor generalny

Kierownictwo wysokiego szczebla

Salary group 3

13 690 - 92 704 PLN

Czy ten przedział wynagrodzenia jest zbyt duży?

Możesz sprawdzić średnią pensję w swoim regionie, wypełniając krótki kwestionariusz

Porównaj swoje wynagrodzenie z innymi

Uzyskaj szczegółowe informacje na temat wynagrodzeń w swoim kraju

Wynagrodzenia pracowników
99,00 EUR*
Dostęp dla 1 użytkownika
Idealny do jednorazowej analizy konkretnego stanowiska pracy.
Raport płacowy zawiera:
  • Wynagrodzenie na stanowisku według regionu, wykształcenia, doświadczenia, wielkości firmy, wieku
  • Podział respondentów na przedziały płacowe
  • Zakres wynagrodzeń od 1 do 9 decyla
  • Podział wszystkich monitorowanych świadczeń niefinansowych
  • Analiza świadczeń finansowych

Często zadawane pytania

Najczęściej zadawane pytania i odpowiedzi dotyczące wynagrodzenia na stanowisku Specjalista ds. raportowania.

Całkowite wynagrodzenie brutto na stanowisku Specjalista ds. raportowania mieści się w przedziale od 4 806 PLN do 19 039 PLN miesięcznie. Aby uzyskać dokładne porównanie, zalecamy porównanie swojej pensji za pomocą ankiety na Pensjometr, co pozwoli uzyskać dokładniejszy obraz wynagrodzenia z uwzględnieniem regionu, w którym pracujesz.

Najlepiej zarabiający pracownicy na stanowisku Specjalista ds. raportowania mają całkowite wynagrodzenie brutto co najmniej 11 723 PLN miesięcznie.

10% najlepiej zarabiających pracowników na tym stanowisku ma całkowite wynagrodzenie brutto wyższe niż 11 723 PLN miesięcznie, a 10% najgorzej zarabiających ma niższe niż 4 806 PLN. Biorąc udział w naszej ankiecie płacowej, uzyskasz dokładne porównanie swojej pensji ze średnią rynkową, uwzględniając region, w którym pracujesz.

Po 5 latach pracy na stanowisku Specjalista ds. raportowania zarabia się 10 220 PLN miesięcznie brutto.

Do negocjacji płacowych trzeba się dobrze przygotować. Podczas negocjacji płacowych zalecamy skupić się na następujących kwestiach:
  • sprawdź aktualną wartość rynkową stanowiska – na Pensjometr możesz to zrobić bezpłatnie i anonimowo
  • podkreśl swoje doświadczenie i osiągnięcia – warto dobrze zaplanować moment rozmowy o wynagrodzeniu
  • poszerzony zakres obowiązków – jeśli pracujesz ponad zakres swojej roli
  • przygotuj alternatywy – jeśli podwyżka nie jest możliwa, istnieją inne opcje (premie, dodatkowy urlop itp.)

Dane o wynagrodzeniach pochodzą z ankiety płacowej, w której każdy może anonimowo porównać swoją pensję z innymi pracownikami na tym samym stanowisku. Dane te oczyszczamy i przetwarzamy zgodnie z naszą metodologią. Dla stanowiska Specjalista ds. raportowania mamy obecnie zebranych 50 zweryfikowanych respondentów.