Rozkład wynagrodzeń w: podlaskie

Wynagrodzenie - podlaskie

Zgodnie z wynikami ankiety PensjoMetr, 57% pracowników ma miesięczne wynagrodzenie brutto niższe niż średnia: 4353 PLN.

podlaskiePrzedziały wynagrodzeń

Umieść na swojej stronie

podlaskieNajlepiej płatne zawody

Pozycja	Średnie wynagrodzenie brutto (PLN)
Dyrektor/kierownik IT	11052
Kierownik	10290
Architekt IT	9757
Scrum Master	8939
Kierownik operacyjny	8680
Dyrektor sprzedaży	8638
Dyrektor oddziału	8634
Kierownik operacyjny	8311
Dyrektor/kierownik produkcji	7777
Kierownik projektów IT	7696

Umieść na swojej stronie

podlaskieNajgorzej płatne zawody

Pozycja	Średnie wynagrodzenie brutto (PLN)
Pielęgniarka	716
Położna	1084
Telemarketer	1108
Pielęgniarka	1517
Kasjer	1592
Masażysta	1666
Ratownik medyczny	1871
Sprzedawca	1885
Fizjoterapeuta	1986
Młodszy przedstawiciel handlowy	2111

Umieść na swojej stronie

podlaskieNajczęściej oferowane benefity

Umieść na swojej stronie

Informacje

01
Mar.

Polaków do zmiany pracy motywują pieniądze (WYNIKI BADAŃ)

Polacy wciąż nie są zadowoleni z wysokości zarobków i szukają sposobów na poprawienie sytuacji materialnej. Aż 65 proc. polskich pracowników przyznaje, że główną motywacją do zmiany pracy są właśnie pieniądze – wynika z badania Pensjometr.pl od Monster Polska.

01
Mar.

Pracownik z polecenia – tak. Premia za pomoc w rekrutacji – niekoniecznie

System poleceń osób do pracy, według wszelkich danych, ma się w Polsce świetnie. Okazuje się jednak, że polecamy innych za darmo. Programy referencyjne w firmach, które wiążą się z wypłaceniem premii za znalezienie odpowiedniego pracownika, ma zaledwie 3,6 proc. pracodawców – wynika z badania serwisu Pensjometr.pl od Monster Polska.

19
Sep.

Czy pracodawcy gotowi są na ujawnienie zarobków pracowników? I co na to sami zainteresowani?

W Polsce kwestia zarobków jest wciąż tematem tabu. Z jednej strony firmy chętnie dowiedziałaby się, ile płaci konkurencja. Z drugiej strzegą informacji o siatkach płac we własnej firmie. Podobnie jest wśród pracowników. Sami chętnie dowiedzieliby się, ile co miesiąc wpływa na konto sąsiada, ale o swojej płacy mówią mniej ochoczo.