Support Ukraine #StandWithUkraine
logo

Przemysł farmaceutyczny

Przeciętne miesięczne wynagrodzenie brutto (Polska) wynosi
Na wynagrodzenie pracownika wpływa kilka czynników, przede wszystkim region, w którym pracuje, długość doświadczenia, wielkość firmy i inne.
Porównaj swoje wynagrodzenie z wynagrodzeniem innych osób na tym samym stanowisku i w tym samym regionie za darmo i anonimowo.
80% ludzi zarabia:
8 715 - 24 224 PLN
10% zarabia mniej 8 715 PLN
10% zarabia więcej 24 224 PLN

Wynagrodzenia w badaniu wyrażone są w kwotach brutto.

Na podstawie badania wynagrodzeń Pensjometr, 80% osób na stanowisku Kierownik w Polska zarabia od 8 715 PLN do 24 224 PLN miesięcznie brutto.

10% pracowników zarabia mniej niż 8 715 PLN, a 10% osób zarabia więcej niż 24 224 PLN.

Ankieta opiera się na danych od pracowników, oczyszczonych z wartości ekstremalnych i zduplikowanych. Biorąc udział w bezpłatnej, anonimowej ankiecie, otrzymasz dokładniejsze porównanie swoich zarobków z zarobkami innych osób pracujących na takim samym stanowisku.

Jaką pracę zazwyczaj wykonuje Kierownik

  • Przygotowywanie, składanie i wdrażanie dokumentów rejestracyjnych produktów farmaceutycznych.
  • Zapewnianie prawidłowego tłumaczenia i zrozumiałości tekstów technicznych umieszczanych na opakowaniach i ulotkach leków.
  • Negocjacje z wewnętrznymi klientami firmy.
  • Komunikacja z organami regulacyjnymi, instytucjami państwowymi (Państwowy Instytut Kontroli Leków, Ministerstwo Zdrowia Republiki Słowackiej) oraz centralą firmy.
  • Przygotowywanie, składanie i szczegółowe opracowywanie wniosków o zezwolenie na badania kliniczne.

Dla firm - zdobądź zaufanie przy podejmowaniu decyzji o wynagrodzeniach

Uczciwie ustalaj pensje swoich pracowników. Pomoże Ci w tym szczegółowy raport wynagrodzeń. Zawsze będziesz mieć pod ręką odpowiednie dane dotyczące wynagrodzeń.

Najczęstsza ścieżka kariery pracownika

Grafika pokazuje, w jaki sposób pracownicy najczęściej rozwijają swoją karierę zawodową. Kliknij nazwę stanowiska, aby uzyskać szczegółowe informacje na temat danych dotyczących wynagrodzeń.

Pozycja Kierownik na rynku pracy

Stanowisko pracy znajduje się
w rankingu wynagrodzeń

77 miejsce

Reprezentacja kobiet na stanowisku

n/a

Średni wiek respondenta na stanowisku

n/a

670. miejsce

Inspektor

Administracja publiczna

Salary group 1

4 666 - 5 153 PLN

78. miejsce

Kierownik departamentu technicznego

Nowe technologie

Salary group 2

9 389 - 23 164 PLN

77. miejsce

Kierownik

Przemysł farmaceutyczny

Salary group 2

8 715 - 24 224 PLN

76. miejsce

Kierownik działu

Bankowość

Salary group 2

6 805 - 27 042 PLN

1. miejsce

Dyrektor generalny

Kierownictwo wysokiego szczebla

Salary group 3

13 739 - 92 860 PLN

Czy ten przedział wynagrodzenia jest zbyt duży?

Możesz sprawdzić średnią pensję w swoim regionie, wypełniając krótki kwestionariusz

Porównaj swoje wynagrodzenie z innymi

Uzyskaj szczegółowe informacje na temat wynagrodzeń w swoim kraju

Wynagrodzenia pracowników
99,00 EUR*
Dostęp dla 1 użytkownika
Idealny do jednorazowej analizy konkretnego stanowiska pracy.

Najczęściej zadawane pytania i odpowiedzi dotyczące wynagrodzenia na stanowisku Kierownik.

Całkowite wynagrodzenie brutto na stanowisku Kierownik mieści się w przedziale od 7 480 PLN do 40 242 PLN miesięcznie. Aby uzyskać dokładne porównanie, zalecamy porównanie swojej pensji za pomocą ankiety na Pensjometr, co pozwoli uzyskać dokładniejszy obraz wynagrodzenia z uwzględnieniem regionu, w którym pracujesz.

Najlepiej zarabiający pracownicy na stanowisku Kierownik mają całkowite wynagrodzenie brutto co najmniej 24 224 PLN miesięcznie.

10% najlepiej zarabiających pracowników na tym stanowisku ma całkowite wynagrodzenie brutto wyższe niż 24 224 PLN miesięcznie, a 10% najgorzej zarabiających ma niższe niż 8 715 PLN. Biorąc udział w naszej ankiecie płacowej, uzyskasz dokładne porównanie swojej pensji ze średnią rynkową, uwzględniając region, w którym pracujesz.

Po 5 latach pracy na stanowisku Kierownik zarabia się 16 714 PLN miesięcznie brutto.

Do negocjacji płacowych trzeba się dobrze przygotować. Podczas negocjacji płacowych zalecamy skupić się na następujących kwestiach:
  • sprawdź aktualną wartość rynkową stanowiska – na Pensjometr możesz to zrobić bezpłatnie i anonimowo
  • podkreśl swoje doświadczenie i osiągnięcia – warto dobrze zaplanować moment rozmowy o wynagrodzeniu
  • poszerzony zakres obowiązków – jeśli pracujesz ponad zakres swojej roli
  • przygotuj alternatywy – jeśli podwyżka nie jest możliwa, istnieją inne opcje (premie, dodatkowy urlop itp.)

Dane o wynagrodzeniach pochodzą z ankiety płacowej, w której każdy może anonimowo porównać swoją pensję z innymi pracownikami na tym samym stanowisku. Dane te oczyszczamy i przetwarzamy zgodnie z naszą metodologią. Dla stanowiska Kierownik mamy obecnie zebranych mniej niż 20 zweryfikowanych respondentów.